СРЕДНЯЯ ТЕМПЕРАТУРА ПО БОЛЬНИЦЕ
Реальная заработная плата в России, по данным Минэкономразвития, в первом полугодии 2015 года снизилась на 8,5%. Но такая цифра получается, если сложить зарплату рядовых работников с жалованьем топменеджеров. У последних же — наоборот, всё «в шоколаде».
Так, зарплата членов правления РЖД в первом полугодии выросла на 88,5%. Вместе с премиями она составила 598 миллионов рублей. Поделив эту сумму на 25 этих самых членов, получим в среднем по 24 миллиона рублей на брата, или по 4 миллиона в месяц. И это при обвале доходов компании изза кризиса.
Впрочем, доходы Роснефти в связи с обрушением цен на углеводороды упали ещё сильнее. Зато, согласно финансовым документам, в 2015 году суммарное вознаграждение членов правления увеличится, по сравнению с прошлым годом, на 800 миллионов рублей. При этом жалованье и другие выплаты 12 топменеджерам госкомпании по итогам первого полугодия составили 2 миллиарда 773 миллиона рублей. В среднем получается на каждого по 231 миллиону. Поделив эту сумму на 116 рабочих дней (столько их в первом полугодии), получим 2 миллиона рублей за каждый рабочий день(!), да и то если работать без отпусков. Так что за «средней температурой по больнице» скрывается куда более глубокое обнищание основной массы трудящихся.
Газета «Правда» №92, 2015
От редакции «СК».Если вспомнить, что в прошлом году в Белгородской области при падении уровня жизни «среднестатистического» жителя доходы сельхозолигархов выросли втрое, а немалой части «слуг народа» вдвое, то напрашивается вывод, что и на «святом Белогорье» положение со «средней температурой по больнице» ничуть не лучше.
